各鄉(xiāng)鎮(zhèn)人民政府，縣直有關(guān)單位：

《大寧縣2022年脫貧勞動(dòng)力職業(yè)技能提升培訓(xùn)實(shí)施方案》已經(jīng)縣政府同意，現(xiàn)印發(fā)給你們，請認(rèn)真遵照執(zhí)行。

?

?

?

大寧縣人民政府辦公室??

2022年6月28日????

大寧縣2022年脫貧勞動(dòng)力職業(yè)技能提升培訓(xùn)

實(shí) 施 方 案

?

為進(jìn)一步鞏固脫貧攻堅(jiān)成果有效銜接鄉(xiāng)村振興，根據(jù)縣實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略領(lǐng)導(dǎo)組辦公室《大寧縣鞏固脫貧成果推進(jìn)鄉(xiāng)村振興“五項(xiàng)重點(diǎn)百日攻堅(jiān)”專項(xiàng)行動(dòng)方案》（大鄉(xiāng)振辦〔2022〕11號(hào)），縣委辦、政府辦《大寧縣鞏固拓展脫貧攻堅(jiān)成果同鄉(xiāng)村振興有效銜接問題整改工作方案》（大委辦字〔2022〕21號(hào)）和市“人人持證、技能社會(huì)”建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組《臨汾市2022年職業(yè)技能培訓(xùn)工作方案》等文件精神，經(jīng)縣政府研究，決定對(duì)全縣有培訓(xùn)意愿的脫貧勞動(dòng)力和防返貧監(jiān)測對(duì)象開展政府補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)，結(jié)合我縣實(shí)際，制定如下實(shí)施方案。

一、培訓(xùn)對(duì)象

結(jié)合我縣勞動(dòng)力實(shí)際，培訓(xùn)對(duì)象為16—65周歲具有勞動(dòng)能力和培訓(xùn)意愿的脫貧勞動(dòng)力和防返貧監(jiān)測對(duì)象。

二、培訓(xùn)任務(wù)

2022年市定培訓(xùn)任務(wù)500人，結(jié)合群眾培訓(xùn)需求，縣定培訓(xùn)任務(wù)為1300人，通過培訓(xùn)進(jìn)一步提高技能水平，促進(jìn)就近就地就業(yè)或轉(zhuǎn)移就業(yè)。

三、補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)

今年，我縣開展政府補(bǔ)貼性職業(yè)技能培訓(xùn)1300人，補(bǔ)貼標(biāo)準(zhǔn)依據(jù)《臨汾市2022年職業(yè)技能培訓(xùn)工作方案》，按150元／人／天標(biāo)準(zhǔn)補(bǔ)貼，每期培訓(xùn)6天，職業(yè)技能等級(jí)初級(jí)工取證補(bǔ)貼為每人400元；生活費(fèi)補(bǔ)貼根據(jù)《大寧縣鞏固脫貧成果推進(jìn)鄉(xiāng)村振興“五項(xiàng)重點(diǎn)百日攻堅(jiān)”專項(xiàng)行動(dòng)方案》精神，脫貧人口參加技能培訓(xùn)期間按規(guī)定給予每日15元的生活費(fèi)補(bǔ)貼。

四、培訓(xùn)方式

結(jié)合我縣實(shí)際情況，采取鄉(xiāng)鎮(zhèn)村聯(lián)動(dòng)、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、行政村送教上門，分片或分行政村集中培訓(xùn)方式，實(shí)施免費(fèi)職業(yè)技能培訓(xùn)。原則上要求每個(gè)行政村舉辦一期培訓(xùn)班，每個(gè)班45人左右。

按照省市文件精神，結(jié)合我縣職業(yè)技能培訓(xùn)規(guī)模及就業(yè)創(chuàng)業(yè)市場需求實(shí)際，決定通過公開遴選方式，面向全省選擇6家辦學(xué)條件好、社會(huì)信譽(yù)度高、培訓(xùn)質(zhì)量好、就業(yè)率高的培訓(xùn)機(jī)構(gòu)承接我縣2022年度職業(yè)技能培訓(xùn)工作。

五、培訓(xùn)進(jìn)度

按照市2022年職業(yè)技能培訓(xùn)工作要求和縣政府安排部署，職業(yè)技能培訓(xùn)工作總體進(jìn)度要求如下：

6月份，職業(yè)技能培訓(xùn)工作全面開展；

9月底，完成培訓(xùn)任務(wù)60%（1080人）；

11月底，完成培訓(xùn)任務(wù)100%（1800人）。

六、工作措施

（一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。成立大寧縣2022年脫貧勞動(dòng)力職業(yè)技能提升培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)小組，辦公室設(shè)在縣人社局，各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、相關(guān)部門為成員單位。各鄉(xiāng)鎮(zhèn)要把開展職業(yè)技能培訓(xùn)作為重要民生工程，切實(shí)承擔(dān)工作責(zé)任，組織包村干部、村“三支隊(duì)伍”動(dòng)員有勞動(dòng)能力和培訓(xùn)意愿的脫貧勞動(dòng)者、防返貧監(jiān)測對(duì)象積極參加培訓(xùn)、考核取證。

（二）落實(shí)責(zé)任分工。人社部門承擔(dān)培訓(xùn)政策落實(shí)、資源整合、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)管理、質(zhì)量監(jiān)管等職責(zé)；各鄉(xiāng)鎮(zhèn)負(fù)責(zé)有培訓(xùn)意愿脫貧勞動(dòng)力和防返貧監(jiān)測對(duì)象的宣傳、動(dòng)員、組織等工作，積極與縣人社局對(duì)接安排培訓(xùn)計(jì)劃；財(cái)政部門確保培訓(xùn)補(bǔ)助資金及時(shí)足額撥付到位；鄉(xiāng)村振興、行政審批、市場監(jiān)督、教育、退役軍人、法院、殘聯(lián)等部門配合做好人員信息比對(duì)工作，確保參訓(xùn)人員精準(zhǔn)培訓(xùn)。

（三）加強(qiáng)培訓(xùn)監(jiān)管。人社部門要通過信息化手段強(qiáng)化培訓(xùn)過程監(jiān)管、資金監(jiān)管、數(shù)據(jù)分析、風(fēng)險(xiǎn)預(yù)警研判能力，提高電子券使用率，規(guī)范審批流程，明確工作職責(zé)，不斷助力培訓(xùn)質(zhì)量提升。

（四）做好持證取證工作。依托企業(yè)、職業(yè)院校、社會(huì)培訓(xùn)機(jī)構(gòu)，進(jìn)一步完善職業(yè)資格評(píng)價(jià)、職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定和專項(xiàng)職業(yè)能力考核“三位一體”的多元化技能人才評(píng)價(jià)體系，推進(jìn)職業(yè)技能等級(jí)認(rèn)定工作，擴(kuò)大技能評(píng)價(jià)覆蓋面，實(shí)現(xiàn)勞動(dòng)力憑技能就業(yè)、靠技能增收。

?

附件：大寧縣2022年脫貧勞動(dòng)力職業(yè)技能提升培訓(xùn)及取證任務(wù)分解表

?

?

?

?

?

?

?

?

?

?

?

?

?

?

?

?

?

?

?

?

?

?

?

?

?

附件：

大寧縣2022年脫貧勞動(dòng)力職業(yè)技能提升培訓(xùn)及取證工作任務(wù)分解表

?